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Un forfait adapté, du contrôle parental et des explications... La recette pour bien accompagner un enfant avec son premier téléphone
          Comment réussir l'entrée dans la "puberté numérique" ? Trois spécialistes fournissent leurs conseils en cette rentrée scolaire, où de nombreux parents s'interrogent sur l'opportunité de fournir un portable à leur préado.

Conseils pour bien accompagner son enfant avec son premier téléphone portable

Pour de nombreux parents, la rentrée scolaire est souvent synonyme de questions sur l’opportunité de fournir un téléphone portable à leur préadolescent. En effet, l’entrée dans la « puberté numérique » peut être une étape délicate à gérer. Trois spécialistes ont donné leurs conseils pour accompagner au mieux les enfants dans l’utilisation de leur premier téléphone.

L’un des points essentiels à prendre en compte est le choix d’un forfait adapté à l’âge de l’enfant. Il est important de trouver un équilibre entre le besoin de communication et la maîtrise des coûts. Les parents peuvent opter pour des forfaits prépayés afin de limiter les dépenses et d’enseigner à l’enfant la gestion de son crédit.

Le contrôle parental est également un élément clé pour assurer la sécurité de l’enfant sur son téléphone. Il est recommandé d’installer des applications de contrôle parental qui permettent de limiter l’accès à certains contenus inappropriés et de surveiller l’utilisation du téléphone. Cela permet aux parents de garder un œil sur les activités en ligne de leur enfant et de prévenir les risques liés à internet.

Enfin, il est important d’accompagner l’enfant dans l’apprentissage des bonnes pratiques concernant l’utilisation du téléphone portable. Il est conseillé d’établir des règles claires dès le départ, comme limiter le temps d’écran, ne pas utiliser le téléphone pendant les repas ou encore respecter la vie privée des autres en ne partageant pas de contenus sensibles.

En suivant ces conseils et en mettant en place un environnement sécurisé et éducatif, les parents peuvent accompagner leur enfant de manière sereine dans l’univers numérique et lui permettre de profiter pleinement des avantages offerts par son premier téléphone portable.

Trois experts partagent leurs recommandations pour aider les parents à accompagner leurs enfants dans l’ère du numérique. En cette période […]

Conseils pour bien accompagner son enfant avec son premier téléphone portable

Pour de nombreux parents, la rentrée scolaire est souvent synonyme de questions sur l’opportunité de fournir un téléphone portable à leur préadolescent. En effet, l’entrée dans la « puberté numérique » peut être une étape délicate à gérer. Trois spécialistes ont donné leurs conseils pour accompagner au mieux les enfants dans l’utilisation de leur premier téléphone.

L’un des points essentiels à prendre en compte est le choix d’un forfait adapté à l’âge de l’enfant. Il est important de trouver un équilibre entre le besoin de communication et la maîtrise des coûts. Les parents peuvent opter pour des forfaits prépayés afin de limiter les dépenses et d’enseigner à l’enfant la gestion de son crédit.

Le contrôle parental est également un élément clé pour assurer la sécurité de l’enfant sur son téléphone. Il est recommandé d’installer des applications de contrôle parental qui permettent de limiter l’accès à certains contenus inappropriés et de surveiller l’utilisation du téléphone. Cela permet aux parents de garder un œil sur les activités en ligne de leur enfant et de prévenir les risques liés à internet.

Enfin, il est important d’accompagner l’enfant dans l’apprentissage des bonnes pratiques concernant l’utilisation du téléphone portable. Il est conseillé d’établir des règles claires dès le départ, comme limiter le temps d’écran, ne pas utiliser le téléphone pendant les repas ou encore respecter la vie privée des autres en ne partageant pas de contenus sensibles.

En suivant ces conseils et en mettant en place un environnement sécurisé et éducatif, les parents peuvent accompagner leur enfant de manière sereine dans l’univers numérique et lui permettre de profiter pleinement des avantages offerts par son premier téléphone portable.
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Témoignages



  

    
      
    
      

  

  
    Réforme des retraites : un an après son entrée en vigueur, des seniors proches du départ expliquent comment elle a bouleversé leurs finances, leur santé ou leurs projets
          La réforme des retraites, entrée en vigueur en septembre 2023, a pris au dépourvu un certain nombre de travailleurs proches de la retraite, qui ont dû revoir leurs plans.

Conséquences de la réforme des retraites sur les seniors proches du départ : témoignages

La réforme des retraites, qui est entrée en vigueur en septembre 2023, a eu un impact significatif sur de nombreux travailleurs proches de la retraite. Ces seniors ont dû faire face à des changements inattendus qui ont bouleversé leurs finances, leur santé et leurs projets futurs.

Certains témoignent de difficultés financières suite à cette réforme, qui a entraîné une baisse de leurs revenus de retraite. Pour certains, cela signifie devoir repenser entièrement leur budget et leurs dépenses, ce qui a des conséquences directes sur leur qualité de vie et leurs projets de vie à la retraite.

D’autres seniors ont également vu leur santé se détériorer à cause du stress et de l’incertitude provoqués par cette réforme des retraites. L’angoisse de ne pas savoir à quoi s’attendre pour leur avenir financier a impacté leur bien-être et leur équilibre mental, mettant en péril leur santé globale.

Enfin, cette réforme a également eu des répercussions sur les projets des seniors proches du départ. Certains avaient prévu de voyager, de profiter de leur temps libre ou de se consacrer à des passions, mais ont dû revoir leurs plans en raison des changements induits par la réforme des retraites.

En somme, un an après son entrée en vigueur, la réforme des retraites a profondément affecté de nombreux seniors proches du départ, les contraignant à s’adapter à une nouvelle réalité financière, à gérer leur santé et à ajuster leurs projets pour leur retraite.

En septembre 2023, une réforme du système de retraite a été mise en place, entraînant une certaine surprise chez de

Conséquences de la réforme des retraites sur les seniors proches du départ : témoignages

La réforme des retraites, qui est entrée en vigueur en septembre 2023, a eu un impact significatif sur de nombreux travailleurs proches de la retraite. Ces seniors ont dû faire face à des changements inattendus qui ont bouleversé leurs finances, leur santé et leurs projets futurs.

Certains témoignent de difficultés financières suite à cette réforme, qui a entraîné une baisse de leurs revenus de retraite. Pour certains, cela signifie devoir repenser entièrement leur budget et leurs dépenses, ce qui a des conséquences directes sur leur qualité de vie et leurs projets de vie à la retraite.

D’autres seniors ont également vu leur santé se détériorer à cause du stress et de l’incertitude provoqués par cette réforme des retraites. L’angoisse de ne pas savoir à quoi s’attendre pour leur avenir financier a impacté leur bien-être et leur équilibre mental, mettant en péril leur santé globale.

Enfin, cette réforme a également eu des répercussions sur les projets des seniors proches du départ. Certains avaient prévu de voyager, de profiter de leur temps libre ou de se consacrer à des passions, mais ont dû revoir leurs plans en raison des changements induits par la réforme des retraites.

En somme, un an après son entrée en vigueur, la réforme des retraites a profondément affecté de nombreux seniors proches du départ, les contraignant à s’adapter à une nouvelle réalité financière, à gérer leur santé et à ajuster leurs projets pour leur retraite.
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Les salaires réels restent plus bas qu'avant la pandémie de Covid-19 dans plusieurs pays de l'OCDE
          Toutefois, les salaires réels sont "désormais en progression dans la plupart des pays, généralement grâce au déclin de l'inflation", note l'Organisation de coopération et de développement économiques.

Baisse des salaires réels malgré la reprise post-Covid dans les pays de l’OCDE
Selon l’OCDE, malgré une légère amélioration, les salaires réels demeurent inférieurs à ceux d’avant la pandémie de Covid-19 dans de nombreux pays membres. Cette situation s’explique en grande partie par la baisse de l’inflation, qui a permis une augmentation des salaires réels, mais à un rythme plus lent que prévu.
En effet, bien que la reprise économique soit en cours dans la plupart des pays de l’OCDE, les salaires réels n’ont pas encore retrouvé leur niveau d’avant la crise sanitaire. Cette situation soulève des inquiétudes quant à la capacité des travailleurs à maintenir leur niveau de vie et à faire face aux dépenses croissantes.
L’OCDE recommande aux gouvernements et aux entreprises de prendre des mesures pour soutenir la croissance des salaires réels, notamment en investissant dans la formation professionnelle, en améliorant les conditions de travail et en favorisant la négociation collective. Ces actions sont essentielles pour garantir une reprise économique durable et inclusive pour tous.

Néanmoins, selon l’Organisation de coopération et de développement économiques, les salaires réels sont en augmentation dans la plupart des pays,

Baisse des salaires réels malgré la reprise post-Covid dans les pays de l’OCDE
Selon l’OCDE, malgré une légère amélioration, les salaires réels demeurent inférieurs à ceux d’avant la pandémie de Covid-19 dans de nombreux pays membres. Cette situation s’explique en grande partie par la baisse de l’inflation, qui a permis une augmentation des salaires réels, mais à un rythme plus lent que prévu.
En effet, bien que la reprise économique soit en cours dans la plupart des pays de l’OCDE, les salaires réels n’ont pas encore retrouvé leur niveau d’avant la crise sanitaire. Cette situation soulève des inquiétudes quant à la capacité des travailleurs à maintenir leur niveau de vie et à faire face aux dépenses croissantes.
L’OCDE recommande aux gouvernements et aux entreprises de prendre des mesures pour soutenir la croissance des salaires réels, notamment en investissant dans la formation professionnelle, en améliorant les conditions de travail et en favorisant la négociation collective. Ces actions sont essentielles pour garantir une reprise économique durable et inclusive pour tous.
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Assurance-chômage : comment le gouvernement de Gabriel Attal justifie cette nouvelle réforme
          Le Premier ministre et la ministre du Travail assurent que cette réforme vise à lutter contre le "chômage de masse". Toutefois, l'exécutif y voit aussi un moyen de couper dans les dépenses de l'Etat.

Réforme assurance-chômage : justification gouvernementale contre chômage de masse et réduction des dépenses

Le gouvernement affirme que la réforme a pour objectif principal de lutter contre le fléau du chômage de masse. Cependant,

Réforme assurance-chômage : justification gouvernementale contre chômage de masse et réduction des dépenses Lire la suite »

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