Willy Rovelli déjeune chez l’habitant sur France 3: « Je veux être au contact des gens »
Willy Rovelli a décidé de transformer son émission quotidienne « On n’est pas à l’abri d’faire une bonne émission » diffusée sur […]
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Procédure d’information-consultation des salariés pour le plan de sauvegarde de l’emploi chez Casino
Le lundi 6 mai, les comités sociaux et économiques des diverses entités de l’entreprise seront réunis pour discuter et prendre
Amélie Serberg : « Première dame » chez Héloise d’Ormesson, histoire épouse dictateur fictif Corée du Nord
La « Première dame » est un roman publié par les éditions Héloise d’Ormesson, écrit par Amélie Serberg. L’histoire se déroule dans
Problème fréquent : mal de dos chez travailleurs, 12M journées perdues/an en France
En France, le mal de dos est à l’origine d’un cinquième des arrêts maladie. Cela représente environ 12 millions de
Homme violent en Moselle maîtrisé et hospitalisé après s’être retranché chez lui
Cet individu, qui était déjà connu pour des actes de violence, s’était retrouvé seul chez lui après avoir attaqué une
Autobiographie de Sinik : « Une époque formidable » chez Faces cachées Éditions
Chaque jour, un invité spécial fait son apparition dans la vie d’Élodie Suigo. C’est ainsi qu’en ce vendredi 3 mai
Batch cooking : une tendance croissante chez les Français pour économiser en cuisine
Il est de plus en plus courant de constater que 45% des travailleurs décident de préparer et d’amener leur propre
Concours bidon pour entrer en écoles d’apprentissage : enquête chez Galileo
Le 25 avril, l’émission « Complément d’enquête » s’intéresse à la réforme de l’apprentissage, qui représente un coût important pour l’État. De
Les apprentis chez Carrefour : entre exploitation et manque de formation
L’émission « Complément d’enquête » a récemment mis en lumière les conditions de travail des apprentis chez Carrefour, lesquels se voient confier des tâches similaires à celles des employés en CDI, sans bénéficier d’une formation adéquate. Cette pratique soulève des interrogations sur l’exploitation de ces jeunes alternants, considérés comme de la main-d’œuvre bon marché par les syndicats.
Des jeunes stagiaires travaillant dans une grande enseigne de distribution décrivent des tâches qui ressemblent fortement à celles de leurs