Chômage technique autorisé en cas de canicule dans le secteur du bâtiment

Canicule : la chaleur désormais une cause valable pour le chômage technique
          En raison de la vague de chaleur qui touche certains départements, le secteur d’activité du bâtiment autorise désormais le chômage technique face à la canicule.

En raison des températures élevées qui sévissent dans plusieurs régions, les entreprises du secteur du bâtiment ont pris la décision de mettre en place le chômage technique pour faire face à la canicule.

Les métiers du bâtiment face à la canicule

Travailler en plein soleil peut être très difficile pour les ouvriers du bâtiment, surtout lorsque les températures approchent les 30 degrés. Désormais, la canicule est considérée comme un motif de chômage technique, tout comme la neige, le gel ou le vent. Cette décision va permettre aux ouvriers de ne plus avoir à travailler dans des conditions extrêmes, ce qui est une bonne nouvelle pour leur santé, en particulier pour les travailleurs plus âgés.

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Des risques pour la sécurité

En effet, les températures élevées peuvent entraîner des risques pour la sécurité sur les chantiers, tout comme la neige ou le gel. Avant même la mise en place de cette mesure, certains chefs d’entreprises avaient déjà adapté le temps de travail de leurs employés pour éviter les dangers liés à la chaleur. En 2023, Santé publique France a recensé 11 accidents du travail mortels liés à la chaleur, ce qui montre l’importance de prendre en compte ce facteur dans le secteur du bâtiment.

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